Карьерный консультант и HR-эксперт Татьяна Минаева объяснила, почему на собеседование не стоит брать с собой маму. Об этом пишет Москва 24.
По словам специалиста, если на собеседование приходит человек вместе с мамой, сотрудники кадровой службы и руководители реагируют негативно. И риск отказа в таком случае высокий.
Но причины, по которым мама или папа сопровождает ребенка, бывают разные, добавила собеседница издания.
Она отметила, что есть люди, которым первичное вступление в коммуникацию дается сложно, им нужна поддержка близкого или родственника.
Кроме того, родитель может подвезти ребенка на собеседование на машине, чтобы тот думал не о дороге, а о предстоящей встрече, заключила Минаева.
