Детские пособия – какими они станут?
«Мы недавно поженились и очень счастливы, планируем через пару лет обзавестись детишками и уже сейчас с удовольствием обсуждаем наши будущие семейные заботы и траты. Решили узнать подробнее о детских пособиях, будут ли их повышать?»
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Социальный фонд) начнет работу 1 января 2023 года, при этом переходный период может занять 2 года. Важно отметить, что после объединения ФСС и ПФР граждане продолжат получать все положенные выплаты в установленные сроки, причем за консультациями они смогут обращаться в единые клиентские службы по тем же адресам. Будет введен единый тариф страховых взносов в фонд.
Что это изменит для обычных граждан? Оптимизация работы позволит высвободить значительные средства, которые пойдут на повышение социальных выплат. Как же планируется увеличить детские пособия, сравните сами:
• максимальное пособие по уходу за ребенком вырастет до 57,4 тыс. руб.
(в действующей модели – 37,9 тыс. руб.)
• максимальное пособие по беременности за 140 дней составит 660,9 тыс. руб.
(вместо нынешних 435,9 тыс. руб.)
Если мама усыновила малыша, как правильно оформить ЭЛН?
Вот такая ситуация. Женщина усыновила младенца. Имеется листок нетрудоспособности по беременности и родам, оформленный на 70 календарных дней (с даты принятия решения суда об усыновлении ребенка). Вправе ли работодатель оформить отпуск по беременности и родам на такое количество дней?
Женщине предоставляется либо отпуск в связи с усыновлением ребенка, либо отпуск по беременности и родам. Отпуск по беременности и родам предоставляется на основании листка нетрудоспособности. При усыновлении ребенка в возрасте до трех месяцев формируется листок нетрудоспособности со дня усыновления ребенка на период до 70 календарных дней (при одновременном усыновлении двух или более детей – до 110 календарных дней), исчисляемый с даты рождения ребенка.
Таким образом, продолжительность отпуска по беременности и родам в связи с усыновлением отсчитывается с даты рождения ребенка, а оформляется листок нетрудоспособности – со дня усыновления.
Где будущей маме получить родовый сертификат?
Родовые сертификаты на бумажном носителе беременным женщинам не выдаются и в практической деятельности не используются. С 1 июля 2021 года электронный сертификат полностью перешел в цифровой формат. При явке будущей мамы в медицинскую организацию (женская консультация) в связи с беременностью медицинская организация формирует на эту женщину родовый сертификат в форме электронного документа.
Важно! Беременная женщина не может обменять сертификат на деньги, так как это не финансовая помощь матерям, а средство стимулирования медицинских учреждений. На основании родовых сертификатов ФСС оплачивает услуги учреждениям здравоохранения, оказывающим медицинскую помощь женщинам в период беременности и родов, а также в части профилактического медицинского осмотра ребенка в течение первого года жизни.
Суммарная стоимость сертификата составляет 12 тысяч рублей, из которых 4 тыс. руб. предусмотрено на оплату услуг женской консультации, 6 тыс. руб. – на услуги родильного дома и 2 тыс. руб. – на услуги детской поликлиники, куда также включено обследование ребенка до 1 года.
С начала 2022 года ФСС РФ уже направил более 6 млрд руб. на оплату электронных родовых сертификатов.
