Переполох на Рефтинской птицефабрике подняла обвальщица тушек Татьяна Клюкина после того, как из ее цеха по распоряжению начальства забрали стулья, и с тех пор работники вынуждены много часов проводить на ногах. Женщина пожаловалась в Роспотребнадзор, обратилась к уполномоченному по правам человека, в трудовую инспекцию, прокуратуру и в Кремль.
О предыстории событий читайте в материале «Сотрудница птицефабрики, где запретили работать сидя, обратилась в Кремль»
На днях пришло письмо от Роспотребнадзора по Свердловской области. В предписании указано, что необходимо снизить тяжесть труда работников. Отчитаться велено до 2 декабря.
— Стулья нам пока так и не вернули. Только одной мне выдали деревянный стул в качестве эксперимента. Так что существенных пока изменений нет, — рассказала Клюкина.
Мы связались с директором цеха по переработке Борисом Сёминым, который пояснил, почему руководство не спешит возвращать стулья.
— Если Роспотребнадзор все-таки не согласится с нашими доводами и скажет вернуть стулья, мы вернем. Но пока все работают в прежнем режиме, — начал Сёмин.
— В чем загвоздка вернуть людям стулья?
— Моя позиция такая, что со стульями у работников возрастает опасность травмироваться. Чтобы разделывать кур, обвальщицы сидят не на обычных стульях-табуретках, а фактически на барных самодельных стульях с высокими ножками, которые имеют меньшую устойчивость. И второй момент: мировая практика показывает, что на подобных предприятиях не предусмотрены сидячие места. Я работал в австрийской фирме — ничего подобного там нет. В Европе на таких предприятиях люди трудятся стоя. Обвальщики — это профессия, где все работают стоя, но никак не сидя.
— Правда, что у стоячих работников повышается производительность труда?
— Конечно. Сами посудите. Это за конвейером можно сидеть. Там по ленте, условно, едут гайки или ломаные пряники, и ты выбираешь нужную продукцию. Обвальщики каждый раз наклоняются к ящику за курицей, постоянно двигаются. Если они стоят, то просто делают шаг к ящику и берут продукцию. Когда сидят, им надо слезть со стула, сделать шаг, нагнуться, взять продукт, потом опять забраться на стул — посчитайте, сколько уходит времени на все манипуляции.
Просто некоторые наши работники уперлись и ищут правду, где ее нет. У нас на предприятии имеются другие цеха, где еще можно пободаться из-за стульев, но в случае с обвальщиками — это бестолковость. Кстати, когда из цеха убрали сидячие места, некоторые работники согласились с этим и не захотели больше возвращаться на стул. Стулья просит в основном «старая гвардия».
— Людям старшего возраста тяжело много времени проводить на ногах.
— Для этого есть другие участки работы, где более легкие условия труда. Так не хотят они туда.
— Куда вы им предлагали перейти?
— Тем, кто жаловался, что тяжело без стульев, ноги болят, варикоз и так далее, предлагали перейти на лепку пельменей. Пожалуйста, идите и лепите сидя. Перед тобой конвейер с пельмешками, сидишь и лепишь, проблем нет. Там у нас категорически не хватает людей. Спрос сейчас высокий на пельмени. Приходится привлекать народ с заводоуправления, бухгалтеров, экономистов...
— Почему не идут туда обвальщицы?
— Потому что там зарплата меньше. Но и труд попроще, квалификация невысокая. А вот обвальщики везде ценятся, и труд их тяжелый. Тем не менее я свою позицию озвучил: если трудовая инспекция, Роспотребнадзор сочтет вернуть стулья — все сделаем. Но нагрузку на работников не снизим — будем требовать ту производительность, которая установлена.
В завершение беседы Борис Сёмин дал понять, что история со стульями не стоит внимания СМИ: «Таких историй полно, когда на ровном месте раздувается то, чему нет смысла уделять время. Со своей стороны мы сделали шаги навстречу работникам: предоставили подогрев для ковриков, где они отдыхают, ввели дополнительный 15-минутный перерыв между обедом и окончанием смены. А они все равно недовольны. Это как сварливая старуха, что ни сделаешь, все равно плохо».
