Верховный суд (ВС) разрешил россиянам пораньше уходить с работы в день рождения, сообщается на интернет-портале высшего судебного органа.
При этом существует одно условие — завершить рабочий день досрочно в праздник сотрудники могут в том случае, если в организации сложилась такая традиция. Такое решение ВС принял после рассмотрения кассационной жалобы экс-сотрудницы одной из аптечных компаний. Женщина в день рождения пораньше ушла с работы, заблаговременно предупредив об этом своего начальника. При этом традиция не была прописана во внутренних документах предприятия, и после проверки работодатель уволил сотрудницу за прогул, суды признали увольнение законным.
