Американские ученые из Университета Висконсина выяснили, что люди, работающие на дому большую часть недели, более удовлетворены своей работой, нежели люди, сидящие в офисе.
По мнению экспертов, удаленная работа снижает уровень стресса, повышающийся ввиду необходимости выполнять служебные обязанности.
Столь гибкий график работы дает возможность наслаждаться самим рабочим процессом и получать удовлетворение от дела, ведь человек защищен от аспектов, мешающих сконцентрироваться и вызывающих стресс. К подобным аспектам относится политика компании, встречи с коллегами и шефом, информационная перегрузка.
Ученые предлагают ограничить число служебных заседаний и количество деловой корреспонденции, сообщает MIGnews.com.